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黟县“四进”工作法助推脱贫攻坚

发布日期:2021-01-02 11:12信息来源:黟县 责任编辑:陈志 浏览量: 【字体:  

进一步压实工作责任。明确县、乡、村、驻村工作队、帮扶干部各层级工作职责,以“四季攻势”行动为抓手,认真落实巡视考核等反馈问题整改、组织“重精准、补短板、促攻坚”“大排查”等各类专项行动,各项工作目标任务如期完成。

进一步落实精准施策。根据贫困村和贫困户的不同实际,全面制定“一村一计划,一户一方案,一人一措施”。发展农村集体经济、产业扶贫、资产收益扶贫,进一步提高贫困户自身造血能力,确保贫困户无返贫现象发生。

进一步增强帮扶力量。严格落实单位包村、干部包户“双包”工作机制,安排81个机关、企事业单位,128名驻村扶贫工作队员和1421名党员干部与全县2168户贫困户结对帮扶。实施驻村工作队“选优培强”计划,并将帮扶单位和帮扶责任人、帮扶成效与年度考核挂钩,梳理印发选派帮扶工作月度提示单,精准部署每月帮扶工作重点。

进一步加强监督管理。严格执行专项扶贫资金公示公告制度,常态化推进“财、扶、审”联动机制,加强扶贫项目和资金动态监控管理。立足扶贫项目“三早”(早入库、早安排、早督促)原则,提前谋划、加强调度,建立健全扶贫资产台账。